به نقل از «شانا»

صنعت نفت و شرکت ملی گاز در خط مقدم جنگ اقتصادی هستند

تاریخ انتشار: ۲۸ آبان ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۴۳۳۸۲۴

معاون وزیر نفت در امور گاز با تأکید بر آمادگی همه‌جانبه پالایشگاه‌های کشور برای تولید پایدار گاز در فصل سرما، اعلام کرد که صنعت نفت و شرکت ملی گاز ایران در خط مقدم جنگ اقتصادی هستند.

به گزارش شانا، مجید چگنی روز چهارشنبه ( ۲۵ آبان‌ماه) به همراه اعضای هیئت مدیره شرکت ملی گاز ایران، مدیر هماهنگی و نظارت بر تولید این شرکت و اعضای جدید هیئت مدیره مجتمع گاز پارس جنوبی در سفری دوروزه به‌منظور پیگیری و بررسی مسائل مهم و کلیدی پالایشگاه‌های پارس جنوبی مانند تولید و فرآورش گاز، قطعات و تجهیزات حیاتی پالایشگاه‌ها، به عسلویه رفت.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی در نشست با مدیران عامل پالایشگاه‌های پارس‌جنوبی، پارسیان و فجر جم، با تأکید بر اینکه مسائل و مشکلات کارکنان و متخصصان این پالایشگاه‌ها تا حصول نتیجه‌ نهایی و مطلوب پیگیری می‌شود، گفت: افتخار می‌کنیم که در جمع شما کارکنان خط مقدم جبهه‌ اقتصادی کشور هستیم و امروز به‌صورت چهره‌به‌چهره و بی‌واسطه مشکلات و دغدغه‌های شما کارکنان و متخصصان پرتلاش را با جان و دل می‌شنویم.

معاون وزیر نفت در امور گاز با تأکید بر حمایت همه‌جانبه از نیروی انسانی کارآمد و باتجربه مجتمع گاز پارس جنوبی افزود: بزرگ‌ترین عبادت خدمت به مردم جامعه است و شما کارکنان پرتلاش که در راهبردی‌ترین قطب اقتصاد کشور خدمت و فعالیت می‌کنید، مطمئن باشید همه این لحظات خدمت شما عبادت است.

چگنی تاأکید کرد: صنعت نفت و به‌ویژه شرکت ملی گاز ایران اکنون در خط مقدم جبهه‌ و جنگ اقتصادی هستند و شما سربازان خوش‌نام مجتمع گاز پارس جنوبی در صف نخست این نبرد جانانه در حال مبارزه هستید و با توجه به مشکلات و سختی‌ها به لطف خداوند منان شما دلیرمردان عرصه‌ خدمت پیروز این میدان خواهید بود.

وی ادامه داد: دشمن با همه توان و با تحریم‌های ظالمانه همواره در حال طرح نقشه جدید است که در حوزه اقتصادی به کشور آسیب رساند، اما تاکنون با درایت، هوشیاری و اقدام‌های شاخص شما متخصصان و کارکنان ارزشمند امید دشمن ناامید شده و به فضل الهی در آینده نیز چنین خواهد بود.

مدیرعامل شرکت ملی گاز ایران تصریح کرد: این اطمینان را به شما کارکنان مجتمع گاز پارس جنوبی می‌دهم گروهی که در وزارتخانه اکنون در حال فعالیت است، همان احساس و روحیه شما را دارد و هیچ فاصله و مرزی بین بدنه صنعت نفت، مسئولان و  کارکنان نیست.

چگنی یادآور شد: در هفته‌های آینده نشست‌های ویژه با سازمان اداری استخدامی داریم و موارد مهمی از قبیل ماده ۱۰ و ... را پیگیری می‌کنیم.

وی در ادامه به بیان مسائل مهم حوزه بهداشت و درمان در مجتمع گاز پارس جنوبی پرداخت و گفت: مسائل کلیدی حوزه بهداشت و درمان کارکنان و خانواده آنان، مشکلات بهداشت و درمان در شهرک مسکونی مجتمع گاز پارس جنوبی را به‌صورت ویژه دنبال می‌کنیم و ۱۸۸ میلیارد تومان هم برای بازسازی و نوسازی بیمارستان  اختصاص یافته و این مبلغ مصوب و ابلاغ شده است.

معاون وزیر نفت در امور گاز اظهار کرد: برای خرید تجهیزات مهم و حیاتی بیمارستان شهرک توحید نیز ۴۶ میلیارد تومان اختصاص داده شده است و امید داریم با حمایت‌های وزیر نفت، اقدام‌های شایسته‌ برای بهداشت و درمان در مجتمع گاز پارس جنوبی تداوم ویژه داشته باشد.

چگنی همچنین با اشاره به مشکلات مسکن کارکنان ادامه داد: با برنامه‌ریزی دقیق طرح تازه صندوق پس‌انداز مسکن وزارت نفت در حال راه‌اندازی است و اساس‌نامه آن نیز مصوب شده و سهم شرکت ملی گاز ایران را نیز اعلام کرده‌ایم و امید داریم با اجرای این طرح هر کارمند صنعت نفت به یک واحد مسکونی برسد.

وی در ادامه با اشاره به آغاز  فصل سرد سال و تأمین گاز مورد نیاز کشور بیان کرد: تأمین سوخت زمستان کشور از مسائل بسیار مهم است و اکنون با توجه به ناترازی موجود در حوزه تأمین گاز کشور، باید با برنامه‌ریزی دقیق روزهای سخت سال را سپری کنیم.

مدیرعامل شرکت ملی گاز ایران گفت: با همدلی، کار گروهی و اقدام‌های شاخص و نوآور و انگیزه بالا می‌توانیم آسیب‌ها را در ناترازی کاهش دهیم و کشور را به اوج عزت و شکوه برسانیم.

چگنی یادآور شد: استمرار تولید، کاهش توقف‌های ناخواسته و مهره‌چینی‌های مناسب و انجام عملیات تعمیرات اساسی سریع و به‌موقع همواره در دستور کار است و همه کارکنان با هوشیاری کامل در این جبهه‌ بزرگ با آمادگی کامل حرکت می‌کنند.

وی در پایان اظهار کرد: یکی از اهداف مهم در پالایشگاه‌های مجتمع گاز پارس جنوبی مراقبت و نوسازی قطعات و تجهیزات کلیدی است که باید در دستور کار قرار گیرد و در کوتاه‌ترین زمان ممکن محقق شود.

براساس این گزارش، معاون وزیر نفت در امور گاز در جریان این سفر همچنین از اتاق کنترل پالایشگاه ششم پارس جنوبی (فازهای ۱۵ و ۱۶) بازدید کرد و در گفت‌وگو با کارکنان این مجموعه در جریان مشکلات و مسائل آنها قرار گرفت.

منبع: شانا

کلیدواژه: مجید چگنی مدیرعامل شرکت ملی گاز ایران تولید گاز شرکت ملی گاز ایران صنعت نفت پارس جنوبی عسلویه مجتمع گاز پارس جنوبی شرکت پالایش گاز فجرجم پالایشگاه گاز پارسیان تحریم معاون وزیر نفت در امور گاز مجتمع گاز پارس جنوبی شرکت ملی گاز ایران بهداشت و درمان پالایشگاه ها شما کارکنان صنعت نفت خط مقدم

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.shana.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «شانا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۴۳۳۸۲۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

تحقق مطالبه کارگران شرکت کاغذپارس با حذف پیمانکار و افزایش مدت قرارداد کار

  به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای استان خوزستان، مهدی عبدالخانی با بیان اینکه سرانجام پس از نشست‌های متعدد و پیگیری فراوان مطالبه مهم کارگران کاغذ پارس محقق شد، افزود: کارگران شرکت کاغذ پارس پیش از این به جای قراداد با شرکت مادر، با شرکت واسطه مولایار و آن هم به صورت یک ماهه قرارداد داشتند که اصلاح این شرایط از خواسته‌های مهم و به حق کارگران این شرکت بود که از پارسال در دستور کار قرار گرفت.   وی از حذف پیمانکار واسط تامین نیروی انسانی گروه صنایع کاغذ پارس و افزایش قرارداد‌های کار از یک ماه به ۳ ماهه خبر داد و افزود: قرارداد کارگران به صورت مستقیم با شرکت مادر تنظیم شد که با این اقدام، مهمترین مطالبه کارگران شرکت محقق شد.   عبدالخانی با اشاره به آغاز مقدمات حذف شرکت مولایار نوین خوزستان از بهمن پارسال، ادامه داد: پس از نشست‌های متعدد با مدیران شرکت و طرح موضوع در شورای تامین و کمیسیون کارگری شهرستان، مقرر شد از ابتدای سال ۱۴۰۳ قرارداد کارگران بصورت مستقیم با شرکت مادر منعقد شود تا پس از سال‌ها انتظار این مهم محقق و امنیت شغلی پرسنل تامین شد.   رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شوش اضافه کرد: بنا به دلایلی این موضوع به تاخیر افتاد تا اینکه پس از پیگیری‌های مستمر و برگزاری بیش از ۱۰ نشست ذیل کمیسیون کارگری، کارگروه رفع موانع تولید و نشست‌های مشورتی در محل فرمانداری و دادگستری شهرستان شوش در نهایت کارفرما متعهد به اجرای این مصوبه شد.   حذف شرکت واسطه مولایار   وی مدت زمان قرارداد کار را یکی از ارکان مهم مطالبه کارگری در کاغذپارس عنوان کرد و گفت: قرارداد شرکت واسطه مولایار به صورت یک ماهه با کارگران منعقد می‌شد که این موضوع در قرارداد کار کاغذ پارس به سه ماه افزایش یافت؛ این نیز یکی از مطالبه‌های مهم کارگری بود که سرانجام محقق شد.   عبدالخانی با اشاره به واریز حق السعی اسفند ماه کارگران و برخی مطالبه‌های مالی آنها تا پیش از عید نوروز امسال، افزود: مدیرعامل شرکت کاغذ پارس همچنین متعهد شده است که حقوق فروردین ماه ظرف ۲ هفته پس از فعالیت مجدد شرکت به حساب کارگران واریز شود.   وی ادامه داد: مدیران عامل شرکت کاغذ پارس همچنین متعهد شدند مبلغ ثابت ۱۵ میلیون ریال هدیه روز کارگر را نیز در هفته آینده به حساب کارکنان واریز کنند و بر اساس توافق انجام شده مقرر شد نرخ حق غذا به طور تقریبی به ۲ برابر افزایش یابد.   کاغذ پارس تولیدی نداشته باشد آینده‌ای هم ندارد   دبیر کمیسیون کارگری شوش تاکید کرد: مطالبه‌های قانونی کارگران در محل کارگاه و به حکم قانون قابل رسیدگی است، اما سایر مطالبه‌ها نیازمند توافق میان کارگران و کارفرما است که رسیدن به توافق باید در فضای تعاملی مطرح و توسط طرفین کارگر و کارفرما تصمیم گیری شود.   عبدالخانی با تاکید بر اینکه به طور قطع کارگران دلسوز شرکت کاغذ پارس هستند، افزود: استمرار تعطیلی شرکت به دلیل اعتصاب‌های کارگری جز وخیم شدن شرایط شرکت هیچ خروجی نخواهد داشت.   وی موفقیت واحد‌های تولیدی را در گرو تعامل سازنده میان کارگر و کارفرما دانست و ادامه داد: واحد‌های تولیدی که این تعامل را نداشته باشند دیر یا زود دچار چالش می‌شود.   رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شوش بخشی از شرایط کنونی کاغذ پارس و زیان‌های متحمل به آن را ناشی از فرصت‌های از دست رفته تولید دانست و گفت: کاغذ پارس تولیدی نداشته باشد، آینده‌ای هم ندارد و این خطری است که امنیت شغلی و معیشت کارگران را به خطر می‌اندازد.   کارگران کاغذ پارس فعالیت تولیدی خود را از سر بگیرند   عبدالخانی با دعوت کارگران کاغذ پارس برای روشن کردن چراغ تولید دراین شرکت اظهارکرد: از آنجایی که تولیدات شرکت کاغذ پارس تامین کننده خوراک اولیه ۲ شرکت دیگر صنایع وابسته است خاموش شدن چراغ تولید در کاغذ پارس احتمال تسری مشکل به دیگر واحد‌های صنعتی را نیز افزوده است و این موضوع، اقتصاد خانواده‌های زیادی را تحت تاثیر قرار خواهد دارد.   وی با تاکید بر اینکه تمام مسوولان شهرستان شوش در دفاع از حقوق و مطالبه کارگران کاغذ پارس همصدا هستند، افزود: فرماندار، اعضای شورای تامین، کمیسیون کارگری، کارگروه رفع موانع تولید و نماینده مردم شوش در مجلس شورای اسلامی همگی طی هفته‌های اخیر برای تحقق مطالبه کارگران و دفاع از حقوق قانونی این کارگران با تمام توان در میدان حضور داشته‌اند.   رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شوش با اشاره به تحقق مطالبه‌های اصلی کارگران کاغذپارس طی روز‌های گذشته تاکید کرد: همانگونه که خواسته‌های اصلی کارگران پس از ماه‌ها پیگیری دستگاه‌های متولی شوش و با موافقت کارفرما محقق شد، انتظار می‌رود تا کارگران گروه صنایع کاغذ پارس نیز ضمن حضور در محل کار و از سرگیری فعالیت تولیدی با مشارکت فعال خود موجبات رشد شاخص‌های اقتصاد و جهش تولید در خوزستان را مهیا سازند.   گروه صنایع کاغذ پارس در سال ۱۳۴۶ در شمال خوزستان با هدف استفاده از باگاسِ استخراج شده از کارخانه نیشکر هفت تپه تأسیس شد و در سال ۱۳۴۹ به بهره برداری رسید.   این شرکت تا سال‌ها تأمین کننده کاغذ چاپ و تحریر داخل کشور بود، اما به دلیل صدمات وارده در دوران جنگ تحمیلی و نوسازی و بازسازی نشدن در زمان تصدی بخش دولتی، در معرض تعطیلی همیشگی قرار گرفت که در نهایت سهام این شرکت مهر سال ۱۳۹۲ به بخش خصوصی واگذار شد.   دی ماه سال گذشته کارگران این شرکت به دلیل پرداخت نشدن برخی مطالبات اقتصادی خود حدود ۱۰ روز دست به اعتصاب زدند که این موضوع با ورود دستگاه قضایی و برگزاری نشست‌های مختلف با حضور نماینده‌های کارگران، مدیران عامل و سایر مسولین شهرستان و پیگیری مطالبه این کارگران سرانجام به پایان یافت و کارگران به کار بازگشتند.   طی چند روز اخیر بار دیگر با محقق نشدن مطالبه کارگران با وجود وعده‌های داده شده، کارگران این شرکت دست از کار کشیدند. در پی اعتصابات کارگری، نشست‌های متعددی در سطح شهرستان و استان برای گره گشایی از مشکلات این شرکت و بازگشت به کار گران آن انجام شد.